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个税返还奖励是指企业为了鼓励员工的工作积极性，对员工的个人所得税进行返还的一种奖励方式。在会计分录中，个税返还奖励的处理方式主要涉及到两个账户，即“应付职工薪酬”和“银行存款”。

首先，当企业决定给员工发放个税返还奖励时，会计人员需要在“应付职工薪酬”账户中进行记账，借方记应付职工薪酬，贷方记利润分配。这是因为个税返还奖励属于员工的收入，因此需要计入应付职工薪酬。同时，由于这笔费用是企业自愿支付的，因此需要从利润中扣除。

其次，当企业实际支付个税返还奖励时，会计人员需要在“银行存款”账户中进行记账，借方记银行存款，贷方记应付职工薪酬。这是因为企业通过银行转账的方式支付个税返还奖励，因此需要减少银行存款。同时，由于这笔费用已经支付，因此需要减少应付职工薪酬。

拓展知识：在处理个税返还奖励的会计分录时，需要注意的是，个税返还奖励并不等同于工资。工资是企业按照劳动合同约定支付给员工的报酬，属于企业的经营成本，需要计入“管理费用”或“销售费用”。而个税返还奖励是企业自愿支付的，属于企业的利润分配，需要计入“利润分配”。因此，两者在会计分录中的处理方式是不同的。

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